Елена Ермолаева - Предпринимательство: самодиагностика и преодоление психологических барьеров

Предпринимательство: самодиагностика и преодоление психологических барьеров
Название: Предпринимательство: самодиагностика и преодоление психологических барьеров
Автор:
Жанры: Саморазвитие / личностный рост | Социальная психология
Серии: Нет данных
ISBN: Нет данных
Год: 1996
О чем книга "Предпринимательство: самодиагностика и преодоление психологических барьеров"

Научно-популярная брошюра, в доступной форме излагающая причины формирования психологических барьеров, препятствующих широкому приобщению людей к предпринимательству, как новой сфере профессиональной деятельности. Приводятся: типология психологических барьеров в соотнесении с видами массовых предпринимательских профессий, большое внимание уделяется тестам самодиагностики психологических барьеров и основным приемам самостоятельного их преодоления у себя.

Предназначается для широкого круга читателей, психологов-практиков, студентов бизнес-школ, а также для организаций, занимающихся трудоустройством и профориентацией.

В формате a4.pdf сохранен издательский макет.

Бесплатно читать онлайн Предпринимательство: самодиагностика и преодоление психологических барьеров


© Институт психологии РАН, 1996

© Е. П. Ермолаева, 1996.

Введение

Мы уже привыкли к слову «предприниматель», но каждый воспринимает его по-своему: кто-то с негодованием и возмущением, другие – с настороженностью, третьи – с восхищением, а некоторые и сами хотели бы попробовать стать предпринимателями.

Среди них есть люди, которые к любому жизненному выбору относятся обдуманно, но недостаточно хорошо представляют свои возможности в таком новом и трудном деле, как предпринимательство; а также те, кто не смирился с ролью человека, не нашедшего своего места в изменившемся мире и хочет сам управлять своей судьбой: возможно, и те и другие найдут в этой книжке что-то полезное для себя.

Многие из вас раньше имели спокойную, привычную работу, небольшую, но зато одинаковую с другими зарплату, и никогда не думали, что вновь, как и в юности, придется встать перед выбором жизненного пути.

В любом стабильном обществе, в том числе и в обществе с рыночной экономикой, существует достаточно возможностей для работы по-найму людям, которые хотят реализовать свои способности, не рискуя в бизнесе. Но теперешняя нестабильность нашего общества и тенденции изменения в экономике таковы, что госпредприятия и возникающие крупные коммерческие фирмы ни сейчас, ни в ближайшем будущем не смогут обеспечить всех хорошей и высокооплачиваемой работой.

Вместе с тем, свертывание государственного производства ряда необходимых людям товаров и услуг неизбежно приведет к развитию множества мелких частных предприятий, производящих эти услуги и товары. В такой ситуации для очень многих из Вас открывается новая возможность реализовать себя и улучшить свое материальное положение, – заняться малым предпринимательством. Но как и всякое новое дело, а тем более дело ранее традиционно порицаемое, занятие предпринимательством наталкивается на целый ряд не только объективных (финансовых, юридических и т. д.), но и субъективных, психологических трудностей.

Мы поможем Вам сориентироваться в тех формах малого бизнеса, которыми Вы могли бы заняться самостоятельно и попытаемся показать, что собой представляют психологические барьеры, препятствующие вхождению человека в сферу предпринимательства, почему они возникают и как их можно преодолеть.

Для каждого человека процесс принятия решения по поводу своего вхождения в бизнес, по-существу, сводится к аргументированному ответу на три последовательно поставленных вопроса, «Хочу ли я?», «Смогу ли я?» и «Что делать?».

Сначала необходимо решить для себя вопрос: «Хочу ли я вообще изменить свою профессиональную жизнь или буду искать новые «ниши» в рамках своей старой профессии, приобретая новую специализацию, квалификацию и т. д.?». Вторая часть этого же вопроса: «Хочу ли я?», – состоит в оценке меры своей решимости заняться именно предпринимательством. И, наконец, третья часть этого же вопроса – каким именно видом предпринимательства лучше всего заняться именно Вам.

После того, как Вы выбрали желательное направление Вашей деятельности в сфере предпринимательства, Вы наверняка захотите побольше узнать о типичных характеристиках и особенностях выбранного вами дела, а затем сосредоточиться уже на уяснении тех человеческих, психологических качеств, которые необходимы или просто полезны для осуществления Вашей будущей работы.

Ответ на вопрос: «Смогу ли я?», – подразумевает поиск ответа на два взаимосвязанных вопроса: «Какие из требуемых черт у меня уже есть?» и «Какие необходимые качества у меня пока отсутствуют?».

Ответ на вопрос: «Что делать, чтобы изменить себя?», – требует уже более сложной работы над собой и складывается из ответов на следующие вопросы: «Возможно ли для меня изменение в нужном направлении?», «Что мне в этом мешает?», «Что следовало бы сделать?», «Что реально можно сделать?».

Цель нашей книжки подготовить Вас к ответу на все эти вопросы.

В первой, вводной главе излагаются основные понятия о психологических барьерах и массовых формах индивидуального предпринимательства, Актуальность обращения к теме массового предпринимательства обусловлена независящими от нас обстоятельствами переходного периода в развитии экономики. Параллели с другими историческими эпохами и странами, пережившими крупные перестройки в экономике, показывают, что типичным для такого рода эпох является возрастание роли личной инициативы каждого отдельного человека, как для собственного выживания и выживания страны, так и для достижения определенного успеха. В нашей стране более сложная ситуация с реализацией этой личной инициативы, с ее выявлением и проявлением на индивидуальном уровне. Причины этого многочисленны и разнообразны: исторические и индивидуальные предпосылки особой психологии «советского человека», социокультурные факторы и традиционные ценности, сегодняшние ошибки в проведении экономической реформы, создающие неоптимальные условия для развития и реализации частной инициативы.

Все эти факторы, преломленные в сознании человека, создают своеобразные психологические барьеры, иногда довольно сильно действующие в направлении, препятствующем широкому приобщению людей к бизнесу.

Во второй главе более подробно говорится о психологических барьерах, как явлении, способном практически влиять на процессы смены профессиональной деятельности и качество осуществления новых профессиональных (предпринимательских) функций. В этой главе можно выделить два смысловых акцента: психологические барьеры при смене профессии вообще, как барьеры ко всему новому, сложному, неизвестному; и психологические барьеры применительно именно к предпринимательству, как профессиональной деятельности: реальные и мифические барьеры, барьеры мотивации, образования, общения и т. д. Эти вопросы актуальны не только на стадии принятия решения о смене профессии, но и в отношении осуществления соответствующих профессиональных функций уже после принятия решения стать предпринимателем и начала практического овладения новым для себя видом деятельности. Второе также важно, как и первое, т. к. реальная практическая работа совершенно по-иному расставляет акценты; ожидания могут разительно не совпадать с реальностью, и здесь важно уметь удержаться, устоять именно в первый момент: приобретение нового знания, профессионального умения – это длительный и трудоемкий процесс, он не заканчивается моментом принятия решения; надо уметь еще и реализовать принятое решение. Но в данной книжке мы ограничимся пока первой проблемой: психологическими барьерами в выборе сферы предпринимательства для собственной профессиональной деятельности.

В третьей главе конкретные типы психологических барьеров соотнесены с видами предпринимательской деятельности, где они оказывают наибольшее влияние. В соответствии с этим принципом разработана классификация, которая может служить ориентиром как при определении типа барьера, так и при поиске вида предпринимательства.


С этой книгой читают
На основе проективно-реконструктивной исследовательской модели предлагаются методы позиционирования профессионалов на шкале «идентичность/маргинализм». Изложены основные методологические принципы изучения индивидуально-профессиональных, инструментально-профессиональных, корпоративных и социально-нравственных аспектов реализации профессионалов, представлены авторские методики для их оценки у представителей социально значимых профессий: чиновников,
В рамках многоаспектного исследования рассматриваются психологические проблемы социальной реализации профессионала, ведущая роль в решении которых отводится профессиональной идентичности. Разработанная автором «идентификационная исследовательская модель человек-профессия-общество» использована для описания и исследования широкого круга вопросов, связанных с закономерностями профессиогенеза и сменой социально-профессиональных эпох и реализационных
Это саммари – сокращенная версия книги «Метавнимание. Как сохранять продуктивность и удерживать фокус в цифровой реальности» Глории Марк. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.«То, куда ты направляешь свое внимание, определяет, кем ты становишься. Если сам не решаешь, какими мыслями и образами заполнять голову, это будут решать другие».Кто сказал эти слова? Похоже на Тони Роббинса или какого-нибудь коуча, обучающего цифровому детоксу.Но
Почему я опять выгораю? И как люди, которые работают даже больше, чем я, сохраняют силы и энергию? Их секретная защита – эмоциональный интеллект. Мы знаем, что высокий уровень ЭИ помогает лучше понимать людей и себя. По мнению доктора Канди Винс, навыки ЭИ помогут стать более продуктивным и устойчивым к нагрузкам.В своей книге автор показывает, как:• определить, что делает вас уязвимыми к эмоциональному выгоранию;• управлять триггерами стресса и 
Наш темперамент тянет нас в определённом направлении: холерик склонен делать дела – ему трудно заботиться о людях; меланхолик склонен созерцать высокие идеи – ему трудно действовать; сангвиник склонен делиться своими чувствами – ему трудно доводить до конца свои проекты; флегматик склонен вырабатывать процессы и системы – ему трудно мечтать о высоком.Темперамент уравновешивается добродетелью: холерики, практикующие смирение, заботятся о людях; ме
Мы привыкли ходить протоптанными дорожками и бояться сделать лишний шаг в сторону. Работаем на нелюбимой работе, остаемся в абьюзивных отношениях, пытаемся всегда быть удобными. Почему мы не видим возможности жить по-другому?Эта книга рассказывает, как найти настоящего себя и научиться видеть возможности, которые дает нам жизнь. Благодаря знакомству с разными культурами и проведению социальных экспериментов Пол Миллерд разработал метод «неизведан
В представленном сборнике рассказов вы найдёте и сказки для детей, и фантастикуи юмор. И, конечно же, рассказы о любви. Потому, что по моему убеждению это основа (как выразился бы продвинутый «ботаник» – квинтэссенция) жизни человека во все времена и исторические эпохи. Без любви не было бы нашей планетарной цивилизации.Читайте. Я очень хочу, чтобы вам понравилось…. Ну, пусть и не всё. Пусть даженекоторые мои вещи. Я это искренне хочу.Ваш Михаил
«Алёнушкины сказки» – цикл детских сказок, написанных русским писателем Дмитрием Наркисовичем Маминым-Сибиряком (1852–1912) для своей маленькой дочери Елены. Среди героев этого сказочного цикла – одушевлённые животные и насекомые, цветы и птицы. Сказки стали классикой детской литературы и входят в школьную программу.
Есть ли у страха хвосты?Что мы представляем, о чем думаем, когда говорим – мне страшно?Что пугает нас сильнее всего? Жуки? Страшные куклы? Ночные кошмары? Зеркала? Чужая старушка?… Что ж, порой, мы не зря их боимся.
История Джека и Розы. Читатель узнает больше если прочтет этот короткий, но очень значимый роман.