Не бросайтесь во фриланс с головой. Только олимпийский заплыв начинается прыжком со стартовой тумбы. А в копирайтинг или другой фриланс лучше входить постепенно. Попробуйте воду рукой, не холодна ли. Войдите по колено, зачерпните пригоршню воды, намочите плечи. Войдите по пояс, попробуйте присесть для начала. И только после этого – плывите.
Начните с подработки. Не бросайте сегодняшнее место работы. Выделите на фриланс четыре часа в неделю. Можете работать по часу в день, можете половину дня по субботам. Заработайте первые деньги и, только освоив профессию, окунайтесь во фриланс с головой.
Это относится не только к копирайтерам. Точно также я рекомендую проявлять осторожность программистам, веб-дизайнерам, переводчикам.
Воздух фриланса даёт человеку пьянящее чувство Свободы. Смотрите, не захмелейте.
На многих и многих курсах учить копирайтеров начинают с текстов. С того, какие бывают тексты: информационные, продающие, рекламные, развлекательные.
Я думаю, что это неправильно.
Начинать учить копирайтеров надо с того, как устроен рынок текстов. Как и кому тексты продают. Кто и зачем за них платит.
Я не одинок в этой точке зрения. Сошлюсь на классика. На Джозефа Шугермана. Поскольку меня читают начинающие фрилансеры, несколько слов скажу о том, кто он такой.
Джозеф Шугерман – это абсолютный классик копирайтинга. Его книга «Искусство создания рекламных посланий» у многих копирайтеров пользуется авторитетом главной книги о копирайтинге.
В самом начале семидесятых Джозеф Шугерман стал заниматься директ-маркетингом. Его компания JS&A Group первой в мире организовала широкую поставку микрокалькуляторов на рынок США. Он сделал это, используя директ-маркетинг. Он стал самым крупным в стране поставщиком гражданских продуктов космических технологий. В 1970-х и 1980-х годах Джозеф Шугерман вывел на рынок США десятки инновационных товаров современной бытовой электроники, включая карманные калькуляторы, электронные часы и беспроводные телефоны.
У Джозефа выработался свой «фирменный почерк». Вывод нового продукта предполагал публикацию огромных, полосных рекламных объявлений, это стало признаком его «фирменного копирайтерского почерка».
В 1973 году Шугерман первым в Соединенных Штатах начал экспериментировать с оплатой по картам, широко применять телефонный префикс «800» для приема звонков и оформления заказов за счет вызываемого абонента.
С 1977 по 2000 год он провел несколько десятков своих собственных четырехдневных семинаров по копирайтингу и маркетингу. Их содержание легло в основу его знаменитой книги «Искусство создания рекламных посланий». Она вышла в США в 2006 году и с тех пор выдержала десятки изданий по всему миру, в том числе в нашей стране.
Так что Джозефу Шугерману можно доверять. Он знает что делает. А делает он вот что.
Он начинает книгу не с материала своих лекций-семинаров: не с текстов, не с жанров, и не с их разновидностей. Он начинает с описания того, как он продавал клиентам участие в своих вебинарах. Начинает именно с маркетинга. Он подробно, в деталях излагает бизнес-план, рассказывает о найме менеджмента и технических сотрудников. О капитальных вложениях, о самоокупаемости. При желании внимательный читатель может довольно точно подсчитать прибыльность семинаров Шугермана. Такой подход мне близок. И я тоже начну с маркетинга.
***
Реальные деньги для копирайтера
Вы спросите: «Что такое реальные деньги? Какие деньги для копирайтера можно считать реальными ??»
Отвечаю. Первоначальный период освоения профессии можно будет считать законченным, когда вы выйдете на доход 30 000 руб. в месяц, исходя из тридцатичасовой рабочей недели. Пять дней в неделю, по шесть рабочих часов. Суббота и воскресенье – выходные. В таком режиме работают многие копирайтеры на фрилансе. И считают этот режим приемлемым. Больше 6 часов провести за компьютером не поднимая головы довольно трудно. Это просто вредно для здоровья.
Многие фрилансеры успешно используют технику «помидора». Они делят рабочий день на три «спринта» по четыре помидора.
«Помидор» – это специальный термин, который применяют в тайм-менеджменте. Так называют получасовой отрезок рабочего дня, когда 25 минут человек работает, а 5 минут использует для короткого перерыва. Четыре помидора по полчаса – это 2 часа рабочего времени. Три раза по 2 часа – вот вам шестичасовой рабочий день копирайтера.
Попробуйте, может быть Вам понравится. Этот прием весьма эффективно организует внутреннюю структуру рабочего дня, позволяет не терять концентрации, работать сосредоточенно.
***